jeudi 4 juin 2015

OPPORTUNITE - CHARGE(E) DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

IMPORTANTE SOCIETE AGRO-INDUSTRIELLE 
recherche urgemment
CHARGE(E) DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)


Sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines, Vous êtes responsable de l'administration du personnel et de la paie. Vous êtes chargé(e) de :
  • Rédaction des contrats de travail
  • Gestion des absences et congés
  • Gestion des entrées et des sorties
  • Gestion du système de rémunération et de la paie
  • Etablissement des déclarations auprès des organismes sociaux
  • Garant du respect du droit social
  • Gestion des dossiers disciplinaires
  • Planification des recrutements
  • Etablissement des profils de poste
  • Préparation et suivi de l'accueil et de l'intégration des nouveaux embauchés
  • Préparer et mettre â jour les reporting relatifs aux activités RH et les interpréter.
  • Participer aux projets Ressources Humaines
  • Procéder aux rapprochements mensuels des états de la paie avec la comptabilité
  • Effectuer toute autre tâche confiée par son supérieur hiérarchique 
CANDIDATURES  

Profil recherché :
  • Etre diplômé(e) d’une formation en Ressources Humaines ou Comptabilité
  • Avoir une bonne notion de la paie et de bonnes connaissances des logiciels SAARI / SAGE Paie & RH 
  • Justifier d’une expérience significative (au moins 03 ans) en Gestion des Ressources Humaines 
  • Avoir occupé avec succès un poste de similaire 
  • La maitrise du droit social et des techniques de formation sont des atouts 
Comportement lié au poste :
  • Aptitude à dialoguer et aisance dans ses communications
  • Faculté d’animation Fiabilité et rigueur dans le travail
  • Aptitude à l’écoute et à la négociation
  • Motivation et force de propositions 
Prière envoyer votre CV, Photo, Lettre de motivation avec prétention salariale et délai de disponibilité par mail à ticirecrut@yahoo.fr avant le 10 JUIN 2015 en indiquant en objet l’intitulé du  poste. 
Seules les personnes retenues seront contactées. 


#chargé #RessourcesHumaines #recrutement

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