TaxiJet SARL
recrute
UN(E) RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)
recrute
UN(E) RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)
Localisation : Abidjan, Côte d'Ivoire
Type de contrat : CDD, CDI
Début de contrat : 25 janvier 2016
Rémunération : En fonction du profil
DESCRIPTION :
TaxiJet est une entreprise technologique mise en place par des anciens d’HEC Paris et de polytechnique France qui développe et opère des applications mobiles de mise en contact d'utilisateurs avec des conducteurs réalisant des services de transport. Elle a developpé une application qui permet aux utilisateurs de réserver un taxi et de le suivre en temps réel. Elle permet ainsi de reduire le temps d’attente des usagers , de garantir la sécurité des usagers à des tarifs avantageux.
TaxiJet Sur France 24 : http://www.france24.com/fr/20151023-taxi-jet-uber-ivoirien-veut-bousculer-transports-abidjan
TaxiJet Sur BBC : http://www.bbc.co.uk/programmes/p038mddv
Profiter d’une expérience unique dans une entreprise en plein développement.
MISSIONS :
- Définir la politique de Gestion des RH, développer et déployer les projets RH en lien avec les objectifs ;
- Assurer la gestion administrative des Ressources Humaines ;
- Conseiller et assurer un appui technique auprès des Directions opérationnelles en veillant à ce que les ressources humaines soient alignées sur leurs objectifs opérationnels stratégiques ;
- Définir et superviser les politiques de recrutement, de formation, de rémunération, d’évaluation des performances et de gestion des plans de carrières ;
- Superviser la mise en application des outils de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) ;
- Elaborer et superviser la politique sociale de l'entreprise ;
- Gérer les relations avec les Instances Représentative du Personnel et les organismes sociaux et veiller à maintenir un environnement social propice à créer un esprit d’appartenance ;
- Suivi des contrats employés (Mise à jour et suivi des contrats), Déclaration CNPS, Constitution dossiers employés.
- Préparer la paie et éditer les bulletins, Suivi des contrats assurances
- Gérer les interfaces avec les conseillers juridiques externes
- Développer un Système d'Information des Ressources Humaines (SIRH) en collaboration avec la Direction du Système d’Information (DSI) ;
- Piloter le developpement de l’intranet et de la communication interne
- Piloter et optimiser la communication interne de l’entreprise ;
- Assurer le Reporting à la Direction Générale.
- Titulaire d’un diplôme de formation supérieure BAC+5/6 en GRH, Sciences Humaines, Droit ou Science de Gestion ;
- Vous justifiez d’une expérience professionnelle d'au moins 5 ans en en RH ou dans une fonction similaire avec une expérience réussie dans la gestion de gros effectifs;
- Vous avez une aptitude avérée en matière de planification, d’organisation et de travail sous pression ; et des capacités à résoudre les problèmes, des compétences en matière de gestion des personnes ainsi que l’aptitude à exécuter simultanément plusieurs missions et à les hiérarchiser ;
- Vous avez des capacités à innover, promouvoir et orienter les projets de changement dans les politiques en matière de ressources humaines ;
- Vous êtes doté d’un bon sens relationnel, rigoureux, dynamique, disponible, discret et intègre, vous amenez l'ensemble des personnels à travailler dans un esprit d'équipe et à adhérer à la culture d'entreprise ;
- Vous êtes bon communicateur et négociateur, et faites preuve d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse et avez des notions en droit ;
- La maitrise de SAARI Paie et de l’outil informatique sont indispensables à ce poste ;
Faire parvenir votre Curriculum Vitae, Lettre de Motivation et pretention salariale à notre adresse recrutement@taxijetci.com en précisant en objet « Responsable ressources humaines »
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